일반사업주 행동계획 발표

~일반사업주 행동계획이란?

기업이 육아를 하는 근로자의 직업생활과 가정생활의 양립을 지원하기 위한 고용환경 정비, 육아를 하지 않는 근로자를 포함한 다양한 근로조건을 마련하기 위해 수립할 계획입니다.

~차세대육성지원대책추진법이란?

다음 세대를 짊어질 아이들이 건강하게 태어나고 자랄 수 있는 환경을 조성하기 위해 국가, 지방자치단체, 사업주, 국민들의 책무를 밝히고 2005년 4월 1일부터 10년간 집중적이고 계획적으로 추진하기 위해 만들어진 것으로, 2015년 4월부터 그 법정기간이 10년(2025년까지) 연장되었다. 년까지) 연장되었습니다.

~여성의 직업생활에서의 활약 촉진에 관한 법률(여성활력증진법)이란?

여성의 개성과 능력을 충분히 발휘할 수 있는 사회를 실현하기 위해 국가, 지방자치단체, 민간사업주(일반사업주) 등 각 주체의 여성 활약 촉진에 관한 책무를 규정한 것으로, 2016년 4월 1일부터 시행되었다.


도쿄돔 리조트 오퍼레이션즈(주) 일반사업주 행동계획

당사는 직원들이 일과 육아를 병행할 수 있고, 다양한 계층의 직원들이 일하기 좋은 환경을 조성하여 모든 직원들이 자신의 능력을 충분히 발휘할 수 있도록 구체적인 행동 계획을 수립하고 있습니다. 또한, 많은 여성들이 보람을 느끼며 일할 수 있고, 커리어를 발전시킬 수 있는 환경을 조성하고자 합니다.

일반 사업주 행동계획

계획 및 활동 기간: 2021년 5월 1일~2026년 4월 30일

여성활력증진법에 따른 행동계획

목표 ① ① 목표정규직 채용자 중 여성 비율 40%를 유지한다.
행동 계획활동 내용채용계획, 선발기준에 대한 지속적인 검토
시행 시기상시
활동 내용구직자에게 여성이 활약하는 기업임을 홍보한다.
시행 시기매년 3월경
목표 ②)연차 유급휴가 사용률 40% 이상 유지
행동 계획활동 내용계획적인 연차휴가를 목표로
시행 시기분기별 진행 상황 확인
활동 내용각 섹션별로 월별 취득 현황을 보고합니다.
시행 시기매월 근태 집계 처리 후

차세대육성지원대책추진법에 따른 행동계획】다음세대 육성지원대책 추진법

목표 ① ① 목표육아를 하는 직원에게 이용할 수 있는 제도를 알린다.
행동 계획활동 내용출산휴가, 육아휴직을 사용하는 직원에게 복직 후 제도를 포함한 정보를 제공하고 상담 창구도 안내한다.
시행 시기매년 4월경 및 사유 발생 시
목표 ②)소정근로시간 외 근로를 줄이기 위한 조치 실시
행동 계획활동 내용각 섹션 단위로 전월 노무관리에 대한 보고를 한다.
시행 시기매월 위원회 회의에서
활동 내용관리자의 노무관리에 대한 인식 제고
시행 시기분기별 정보 공유를 원칙으로 한다.